<< Главная
Новости
Наша жизнь - Кадровые Технологии!
24 марта 2023
"КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ" И ПРОЕКТ "ЛЮДИ И ТЕХНОЛОГИИ" ПРИГЛАШАЮТ В ИННОПОЛИС АЙСПРИНГ!
Закончился очередной бенчмарк тур, пришла пора поделиться самыми яркими впечатлениями. Тема «Обучение и развитие персонала-как помогает цифровизация»
Екатеринбург - Казань-Йошкар Ола-Иннополис -Казань-Екатеринбург. 3 счастливых дня.
Подробнее...
Екатеринбург - Казань-Йошкар Ола-Иннополис -Казань-Екатеринбург. 3 счастливых дня.
- 24 марта 2023"КАДРОВЫЕ ТЕХНОЛОГИИ" И ПРОЕКТ "ЛЮДИ И ТЕХНОЛОГИИ" ПРИГЛАШАЮТ В ИННОПОЛИС АЙСПРИНГ!Мы продолжаем наше знакомство с лучшими практиками развития людей и компаний! Едем в очень крутые компании! Приглашаем с нами!Подробнее...
- 23 марта 2023"МИР СОСИКАТЕЛЕЙ СУЗИЛСЯ ДО ДОМА / РОДНОГО ГОРОДА/РЕГИОНА"«Структура мотивации кандидатов перекроилась: если несколько лет назад на первом месте были перспективы роста, интересные задачи, то сейчас стабильность, зарплата и график».Подробнее...
Заводы считаются надежным работодателем: нормированный рабочий день, официальное трудоустройство, белая зарплата и гарантированный отпуск привлекают соискателей. Почему же тогда кадры не рвутся на завод и какие требования стали предъявлять кандидаты при устройстве на промышленные предприятия — об этом рассказали эксперты Ассоциации рекрутинговых агентств Урала (АРАУ).