производство<< Главная
Новости
Наша жизнь - Кадровые Технологии!
17 февраля 2022
"ВАКАНСИИ ЕСТЬ И БУДУТ". КАК РАБОТОДАТЕЛЮ ПОВЕРНУТЬ СИТУАЦИЮ НА РЫНКЕ ТРУДА В СВОЮ СТОРОНУ
Получать новую профессию, экстренно проходить уроки английского — люди, оставшиеся без работы из-за ухода западных компаний, в растерянности. Кто из них сможет претендовать на хорошую должность?
Уровень безработицы в России в 2022 г. может подняться примерно до 7,5%, что будет соответствовать показателю 2009 г. Такой прогноз дал глава Headhunter Михаил Жуков. Причины роста известны — это западные санкции и уход из страны иностранных компаний (по данным исследования Йельского университета, с начала спецоперации операции из РФ ушло порядка 600 компаний).
По состоянию на 23 марта российские работодатели заявили «к высвобождению от работы» порядка 59 тыс. сотрудников, сообщал Минтруд. Это около 0,11% от общего числа работающих по найму. Есть ли у этих людей шанс занять хорошую должность и какие навыки необходимо «прокачивать» — в материале от экспертов АРАУ.
Подробнее...
Уровень безработицы в России в 2022 г. может подняться примерно до 7,5%, что будет соответствовать показателю 2009 г. Такой прогноз дал глава Headhunter Михаил Жуков. Причины роста известны — это западные санкции и уход из страны иностранных компаний (по данным исследования Йельского университета, с начала спецоперации операции из РФ ушло порядка 600 компаний).
По состоянию на 23 марта российские работодатели заявили «к высвобождению от работы» порядка 59 тыс. сотрудников, сообщал Минтруд. Это около 0,11% от общего числа работающих по найму. Есть ли у этих людей шанс занять хорошую должность и какие навыки необходимо «прокачивать» — в материале от экспертов АРАУ.
12 февраля 2022ПРИГЛАШАЕМ НА ОБУЧЕНИЕ ПО АВТОРСКОЙ ПРОГРАММЕ "АКТИВНЫЙ РЕКРУТЕР"Какими качествами должен обладать специалист по подбору персонала или рекрутер, чтобы быть востребованным на рынке труда?Подробнее...
▪️экспертом в поиске и оценке кандидатов, понимающим свой отраслевой рынок
▪️коммуникатором - иметь активную жизненную позицию, умень найти общий язык с любым кандидатом и выстроить эффективную коммуникацию с клиентом
▪️новатором - в современном мире ситуация на рынке труда стремительно меняется, поэтому нужно уметь подстраиваться и помогать работодателю и соискателю максимально быстро найти друг друга.
Для тех, кто планирует построить карьеру в сфере HR,
УрГЭУ совместно с АРАУ предлагают уникальную авторскую программу.
31 марта 2022ПРИШЛО ВРЕМЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ? КАК ИЗМЕНИЛСЯ РАНОК ТРУДА В КОНЦЕ ФЕВРАЛЯРынок труда стремительно меняется. Неожиданно высвободились кадры, занятые в компаниях с зарубежным участием. Смогут ли они найти себе новую работу? Согласен ли работодатель вкладываться в переориентацию таких сотрудников — в материале от экспертов АРАУ.Подробнее...
